在竞选竞聘中,在做自我介绍时,首先要注意不用报出自己的姓名和经历。考官完全可以从你的报名表等材料中了解到这些情况。其次,你可以简单地介绍一下自己的学历、工作经历等个人基本情况。介绍自己的学历时,一般只需谈本、专科以上的学历。曾经的工作单位如果较多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍就可以了,但这些内容一定要和面试及应聘职位有关系。要保证叙述的层次清晰,因为一个结构混乱、内容过长的开场白,会给考官留下不太好的印象,并且会让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。另外,还要注意这部分内容应与个人简历、报名材料上的有关内容一致,不要有出入。
自我介绍的时间,一般情况下,应该在3~5分钟较为适宜。在时间分配上,可根据实际情况灵活掌握。好的自我介绍需突出重点,让人印象深刻,这取决于面试准备工作做得如何。如果你事先理清了自我介绍的主要内容,并合理分配了所需时间,充分利用这3~5分钟,你就能中肯、得体地介绍自己。要注意,自我介绍不可过短,也不可过长。
面试中,应聘者的自我介绍,可以让考官考察到简历等书面材料之外的内容,如应聘者对自己的描述与概括能力,对自己的综合评价以及精神风貌等。自信、为人等是其中重要的潜台词,务必注意。